团队领导、检查

ADNOC是世界领先的能源生产商之一，也是阿拉伯联合酋长国增长和多样化的主要催化剂。

我们拥有50000多名员工，来自100多个国家。来自不同背景、有着独特视角和广泛技能的人们共同承担着一个共同的责任:推动并加速阿联酋和全球的进步。

在ADNOC，我们超越了以往的业务。我们以不同的方式做事，挑战传统，拥抱新的思维方式。这就是我们的定义和区别。

通过每天的共同努力，我们为生活注入了活力。

公司名称:ADNOC Gas Processing

职称:团队领导、检查

1.工作的目的：

管理检验活动，使工厂高效运行，同时保持良好的HSE和完整性表现。

2.主要岗位职责:

现场检查操作

• 管理工厂内固定设备、管道系统、减压装置和结构的所有检查活动。
• 管理和控制设备的健康状况(FFS)评估，以评估恶化机制、腐蚀速率和调查失败，以建立检查频率和/或纠正措施，防止再次发生。
• 确保实施积极主动的RBI计划，以保持所有处理/公用设施的完整性，包括开/关流检查，测试和在线腐蚀监测预防活动，如腐蚀片，阴极保护和缓蚀剂。
• 建立并确保检验管理体系的实施，以确保有效的维护和检验跟踪。
• 参与各种现场审核，识别关注的领域，并准备检查程序以跟踪解决问题。
• 监督和协调新项目的试车检查活动，包括装箱前的静态设备检查，安全阀和ESD/ EDP阀门测试。
• 监督初步的失效调查/研究，以找出根本原因，并通过实施建议的补救措施防止再次发生。
• 确保审核和更新质量保证/质量控制手册“R”印章，并监督压力容器设备维修的认证符合国家委员会检验代码(NBIC)和“R”印章作为业主用户检验机构(OUIO)。
• 为团队制定一致的、可实现的长期和短期业务战略和计划，为技术服务部门定义的团队目标做出贡献。

管理

• 计划和监督该科人员和资源的活动，以有效和注重成本的方式实现该部的目标，同时确保根据该部的目标执行核准的科业务计划。
• 在团队中发展知识、能力和创新精神，支持在团队中建立个人发展计划(PDP’s)、继任计划和人才管道，与人力资源集团协调，以阿联酋国民为重点，持续发展员工，以满足阿联酋的目标。

预算及运作计划

• 编制部门预算并提供相关信息，并根据部门预算水平定期监控支出。
• 调查，突出和协调任何重大差异，以确保有效的绩效和成本控制。

政策、系统、过程和程序

• 领导实施已批准的团队政策、流程、系统、标准、程序和内部控制，以支持部门工作计划的执行，使其符合公司和国际标准。

绩效管理

• 根据公司批准的指导方针，对团队成员实施公司绩效管理体系，并持续监控与批准的年度绩效管理合同和平衡计分卡相关的团队kpi的实现情况。

组织架构及发展

• 回顾、发展和推荐合适的组织结构，使团队能够最好地利用人力资本，同时积极地将可持续发展融入到持续的工作实践中，以达到业务目标。

创新和持续改进

• 鼓励创新，提高员工的积极性，支持变革管理的实施，以持续改进运营和服务。
• 根据最佳实践建议改进内部流程，以追求与ISO标准一致的更高效率，以便为团队面临的问题定义智能解决方案。

健康、安全、环境(HSE)和可持续性

• 支持建立HSE文化，确保整个团队符合相关的HSE政策、程序、系统和控制、适用的法律和可持续性指南，符合国际标准、最佳实践和ADNOC操作规范。
• 确保对所有员工进行足够的HSE培训和入职培训，以达到HSE标准。

管理报告

• 准备所有的管理信息系统和进度报告，为公司管理层提供准确及时的报告和必要的信息，以有效地管理业务。

3.沟通和工作关系:

内部

• 根据要求与相关部门经理和副总裁、同级团队领导、所有汇报人员和团队成员就团队政策和流程、人员、HSE和领域具体问题进行日常联系。
• 定期与工程及技术服务部(总部)就工作相关事宜进行联系。

外部

• 根据需要联系ADNOC集团的相应部门。
• 定期与当地和国际供应商和第三方服务供应商联系，以建立关系或获得货物和服务的供应。
• 与政府组织和实体保持联系或获得必要的许可。

4.资格、经验、知识和技能:

最低资格

• 本科以上学历，机械、化工、冶金等相关专业

最低的经验、知识和技能

• 10年在石油和天然气行业操作设备检验/完整性组织的经验，包括4年的监督职位。

• 对印度储备银行的方法和软件导航有足够的知识和经验，最近参加了印度储备银行的评估。全面了解所有无损检测技术。
• 有监督/管理检验/腐蚀小组的经验。