经理，国内关系 - 阿联酋国家

工作目的：

国内事务经理是气候变化特使办公室的关键地位，在阿联酋国际和国内活动之间提供专门的界面。

引领阿联酋利益攸关方的伙伴关系和在国际气候领域的知名度的便利，以及向他们传达国际趋势和基准。确定如何确保阿联酋对更大的全球气候行动的贡献，同时反映和保护阿联酋利益攸关方的利益。

关键帐户：

工作特定的责任

• 与阿联酋实体建立密切的关系，这些实体在国内气候工作中具有重要作用和足迹，以了解气候领域与气候变化和环境部的气候领域中的野心，利益和潜在机会
• 制定对国际工作中的国内利益攸关方进行策略，并确保国际政策服务于其需求
• 维持与气候变化有关的阿联酋国内活动的现场库存
• 系统地更新阿联酋利益攸关方对气候变化有关的关键国际发展
• 创造和促进国内利益攸关方参与国际和区域伙伴关系的机会，以及建立其国际档案
• 准备气候节特使和其他团队成员的简报说明，演讲和演示
• 编写关于阿联酋国内工作的文件和信息，以获得国际报告和通讯产品

通用审查

监督

• 计划，监督和协调指定区域的所有活动，以满足实际目标。
• 培训并制定指定的员工以相关技能，使他们能够熟练掌握工作，并提供各自的部分目标。

预算

• 提供编制职能/部门/部门/部分预算的投入，协助执行核准的预算，并提供目标的工作计划。
• 调查并突出任何重要差异来支持有效性能和成本控制。

政策，系统，流程和程序

• 实施批准的函数/部门/部门/部分政策，流程，系统，标准和程序，以支持符合公司和国际标准的工作计划的执行。

绩效管理

• 有助于实现函数/分部/部门/部分的核准性能目标，符合公司绩效框架。

创新和持续改进

• 设计和实施新的工具和技术，以提高运营过程的质量和效率。
• 确定符合最佳行业标准的最佳实践的内部流程的改进，以便为函数面临的问题定义智能解决方案。

健康，安全，环境（HSE）和可持续发展

• 符合相关的HSE政策，程序，控制，适用的立法和可持续性指南，符合国际标准，最佳实践和adnoc实践准则。

举报

• 提供投入，以准备职能/部门/部门/部分MIS和公司管理层的进度报告。

通信与工作关系：

内部的：

• 国内战略管理，在气候变化部门工作，向部门报告。

外部的：

• 与气候变化和环境部的关系协调与管理，经济部，总理办公室，环境署阿布扎比，迪拜电和水当局，ADQ等相关联邦和地方实体。雷竞技最新app

资格，经验，知识和技能：

最低资格

• 学士学位经济，金融，政治科学，工程，科学或其他相关领域。硕士学位是优选的。

最低经验与知识与技能

• 最少10年的相关领域/ HSE经验5-6年的经验，重点关注伙伴关系和联盟建设
• 英语和阿拉伯语流利
• 在气候和环境中的背景在阿联酋
• 强大的网络，写作和演示技巧
• 能够在新主题上快速速度速度
• 卓越的内部信息共享